Sta je voor een verandering met je organisatie of je afdeling? Weet je niet goed hoe dit goed, efficiënt en effectief aan te pakken? Vind je het lastig om de mensen mee te krijgen?
Ik weet hoe je veranderkracht kunt aanboren en aanraken en hoe je hierover in gesprek gaat.
Gezamenlijk kijken we naar het gewenste resultaat en gewenste gedrag; de harde en de zachte kant van de verandering. Daarna ga ik aan de slag met het team en zal ik met hen kijken naar de gewenste resultaten en deze terugredeneren naar een aanpak en acties voor het bewuste team.
Ik confronteer met compassie, ben helder en eerlijk, heb begrip voor de lastige kant van de verandering en enthousiasmeer naar de positieve kanten.
Wil je meer weten over mijn visie op veranderen? Neem dan contact met me op.